Esse é mais um "Enap Entrevista" para você, confira o vídeo!


Nesta entrevista, a Professora Tania Figueira explica o funcionamento das seleções de dirigentes e defende a ideia de um sistema de mérito para ocupação de cargos.

Esse sistema estabeleceria critérios e ocuparia as vagas de acordo com as exigências requeridas pelas áreas e suas funções. A Professora afirma que há uma longa caminhada para conseguir implementar essas seleções por mérito nas Instituições Públicas. Mas acrescenta com positividade o fato do Brasil ter servidores públicos com alta capacitação e universidades com pesquisas já implementadas que podem contribuir com essas mudanças e oportunidades de crescimento.

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