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Iniciativa da Enap tem o objetivo de fortalecer a cultura de inclusão no Setor Público 

Estão abertas as inscrições para a turma piloto do curso "Diversidade, Equidade e Inclusão", oferecido pela Escola Nacional de Administração Pública (Enap). O objetivo da iniciativa é discutir práticas que promovam uma cultura inclusiva e enfrentem o assédio e outras formas de discriminação no ambiente de trabalho.

A formação é destinada a servidoras e servidores da administração pública federal, estadual e municipal. Os interessados têm até dia 13 de outubro para garantir uma das 35 vagas disponíveis. A carga horária é de 17 horas e as aulas vão de 21 a 25 de outubro, na modalidade remota.

As aulas serão realizadas às manhãs, ao vivo, por meio da plataforma Zoom, com uma metodologia dinâmica e aplicada, que inclui tecnologias e abordagens inovadoras. Os participantes poderão participar de exercícios em grupo, estudos de caso, problematizações, exposições dialogadas, debates e simulações, além de atividades práticas. Também estão previstas atividades individuais que podem ser realizadas em horários diferentes das transmissões.

Durante a formação, os participantes terão a oportunidade de sintetizar conceitos iniciais sobre diversidade, equidade e inclusão, além de debater a aplicação desses temas em políticas públicas e na legislação. A capacitação se concentrará no reconhecimento dos pilares da diversidade, equidade e inclusão, abordando aspectos como vieses inconscientes e práticas inclusivas. Assim, os servidores poderão aplicar esse conhecimento em suas rotinas profissionais, contribuindo para a construção de um ambiente de trabalho mais acolhedor e justo.

Para mais informações e para garantir sua vaga, acesse este link.