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Observatórios sociais como instrumento de controle social na gestão dos recursos públicos – uma estratégia para a educação fiscal? O caso do Observatório Social de Maringá (OSM)

Esta pesquisa é um estudo de caso sobre o Observatório Social de Maringá (OSM), um instrumento de controle social na gestão dos recursos públicos na cidade de Maringá/PR, criado em …

01/02/2011
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Boletim Interno - Edição Extraordinária nº 5

Boletim Interno da Escola Nacional de Administração Pública (Enap). Publicação de Atos internos. Designar servidores para representar a Administração no acompanhamento e fiscalização de instrumentos contratuais

31/01/2011
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Boletim Interno - Edição Extraordinária nº 4

Boletim Interno da Escola Nacional de Administração Pública (Enap). Publicação de Atos internos. Designar servidor Comissão de Apoio à Gestão de Capacitação em Idiomas dos Servidores da ENAP.

26/01/2011
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Boletim Interno - Edição Extraordinária nº 3

Boletim Interno da Escola Nacional de Administração Pública (Enap). Publicação de Atos internos. Designar servidores para representar a Administração no acompanhamento e fiscalização de instrumentos contratuais.

19/01/2011
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Boletim Interno - Edição Extraordinária nº 2

Boletim Interno da Escola Nacional de Administração Pública (Enap). Publicação de Atos internos. Aprova o Regulamento do Programa de Aperfeiçoamento para Carreiras.

18/01/2011
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Portaria nº 03, de 18 de janeiro de 2011: regulamento do Programa de Aperfeiçoamento para Carreiras

O Programa de Aperfeiçoamento par carreiras do ciclo de gestão governamental é regulamentado por meio da Portaria nº 3, de 18 de janeiro de 2011.

18/01/2011
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Boletim Interno - Edição Extraordinária nº 1

Boletim Interno da Escola Nacional de Administração Pública (Enap). Publicação de Atos internos. Aprova modelo de Plano de Trabalho para a avaliação de desempenho da Gratificação de Desempenho do Plano …

17/01/2011
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Avaliação de custos e benefícios ambientais

Para garantir a gestão adequada dos investimentos públicos de grande vulto, o governo brasileiro estabeleceu como uma de suas prioridades a formação de quadros qualificados para a avaliação socioeconômica de …

01/01/2011
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Categoria Profissionais 2° Lugar: Compliance como ferramenta de mitigação e prevenção da fraude organizacional

Fraude é um fenômeno sistêmico que provoca rupturas no tecido social e vultosos prejuízos às organizações governamentais e privadas e, em última instância, ao cidadão. A literatura sobre esse fenômeno …

01/01/2011
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Categoria Profissionais 1° Lugar: O impacto das capacidades institucionais do setor público: um estudo exploratório sobre as causas e efeitos das improbidades na administração pública municipal brasileira

Esta pesquisa tem como objetivo analisar as condições associadas à ocorrência de improbidades na administração pública municipal, elucidando as possíveis causas e efeitos dessas falhas. Trata-se de um estudo exploratório, …

01/01/2011