Segunda turma do curso "Liderança Mediadora" constrói redes e fortalece mulheres líderes
Formação exclusiva para mulheres em cargos de liderança visa transformar diferenças em oportunidades
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A Escola Nacional de Administração Pública (Enap) realizou, entre 22 e 26 de junho, a segunda edição do curso "Liderança Mediadora", uma formação exclusiva para mulheres em posição de liderança nas esferas federal, estadual e municipal.
O curso é um dos mais concorridos para o desenvolvimento de Altas Lideranças. Com a realização dessas duas turmas, mais 68 mulheres ocupantes de posições estratégicas na Administração Pública Federal foram capacitadas para gerenciar conflitos de forma construtiva, transformar diferenças em oportunidades e promover soluções colaborativas que fortaleçam as relações.
No encerramento do curso, a diretora de Educação Executiva da Enap, Iara Alves, destacou o trabalho da Escola em capacitar cada vez mais as mulheres. "Tem um conjunto de iniciativas, de cursos, não só de lideranças.” “A Enap está toda muito dedicada à questão de igualdade de gênero e raça. A gente viu que mudou a cultura organizacional da Enap", afirmou.
Servidoras de todo o Brasil se encontraram na sede da Escola, em Brasília, para realizar a formação e trocar experiências. O "Liderança Mediadora" foi a primeira experiência de Priscila Bühler, chefe de gabinete da Junta Comercial do Estado do Rio Grande do Sul, na Enap.
Para ela, o curso foi "transformador" pelas "técnicas e exercícios que a gente aprendeu aqui, que vão mudar a forma com a qual eu lidero e vejo o próximo. Vejo a pessoa, os liderados, e vejo também quem é meu líder. Então, essa vai ser a grande diferença. É a forma com a qual eu percebo as pessoas lideradas e os meus líderes".
Mariangela Onofre, que é psicóloga e analista no Tribunal de Justiça Estadual de Rondônia, ressaltou os laços feitos por "estarmos em uma turma só de mulheres, com a experiência de ser mulher e ocupar esse espaço é fantástico". Ela elogiou a professora Ana Paula Peron: "Ela facilita e nos fortalece".
Já Daniele Bogado, diretora de expediente na Procuradoria-Geral de Justiça do Ministério Público do Estado do Tocantins, refletiu sobre a reatividade nas relações. "Superou minhas expectativas. Quando eu cheguei, estava bem rígida mas fui me soltando junto com a turma. Tem sido uma experiência muito boa. Valeu muito a pena. Aprendi sobre a reatividade, o quanto ser reativa atrapalha minhas reações e muito."
Para Denise Moraes, diretora de vagas e empregos na Fundação Social do Trabalho de Campo Grande (Funsat), o maior aprendizado foi que "não existe a perfeição". Ela disse já ter recomendado o curso para as mulheres com quem trabalha.
Próxima turma
A terceira turma do curso “Liderança Mediadora” está confirmada, prevista para ser realizada em agosto deste ano, na sede da Enap, em Brasília (DF).